• 修正極少數委派／研究型專案在特定情況下反覆自我增生任務、遲遲不收斂的問題——現在每個專案都有明確的範圍上限，做完該做的就會整合成果、交你審核，不再空轉。
• 任務若因系統端的技術性狀況（例如線路一時不穩）暫停，不再顯示看不懂的原始錯誤，改用一句白話說明並自動重試——技術細節留給我們處理，你只需要看結果。

• 把一份已發佈的成果（例如營運快報、每週成效頁）綁定到一個循環任務，AI 員工就會每期自動重生內容，並直接更新到「同一個公開網址」——網址不變、內容常新，不用每次重貼連結。
• 兩種模式任你選：「每次先送審」——AI 重生後先通知你審核，確認才上線；或「全自動發佈」——免審直接更新並通知你。
• 在專案頁的「♻️ 持續維護」即可綁定、切換自動發佈或解除。刷新頻率就是你設定的循環頻率（每日／每週／每月）。
• 多項背景穩定性、效能、資料隔離與安全性的強化。

• 「連結 Google 帳號」改為一鍵完成：不用再自己申請或填任何金鑰，點一下授權即可讓 AI 員工使用你的 Google Drive／日曆／試算表／文件。
• 修正「連結 Google 帳號」在完成授權後失敗、以及部分情況下日曆無法存取的問題，現在都能順利使用。

• AI 員工全面升級到當代最新模型（如 Claude Opus 4.8、Claude Sonnet 5）。
• 模型清單每日自動更新，新增可選 Kimi、MiniMax、DeepSeek 等供應商。
• 模型若被供應商汰換，系統會自動換上同級新款並通知，不中斷服務。
• AI 員工做競品／市場研究時，能正確讀取以 JavaScript 動態載入的網站，資料更完整、結論更扎實。

• AI 員工能產出圖文並茂的專業簡報：自動生成插畫、圖表（附資料來源）、多種版型，含案例說明。
• 交辦給 AI 專案經理的專案，完成後會整合成「一份完整成果」交你審核；不滿意可附意見退回重做，反覆到你滿意才結案。

• 強化任務自動執行：卡住的任務會自行重試、換方法完成，減少停擺。

🧩 新工具上線：AI 員工測驗

新增一個公開的互動小測驗——花 1 分鐘回答 4 題，就依你的公司情境「配對」出最適合你的即雇 AI 員工。

• 沒有對錯、純配對：問你想接手哪一塊、團隊規模、生意類型、最大痛點。
• 依情境推薦最合拍的 AI 員工（社群小編／專案經理），並告訴你哪些角色即將上線。
• 測完直接免費試用。

👉 立即測測看：/ai-quiz

📦 AI 員工交出的成果，更穩也更快

這次把「AI 員工把工作做完、產出檔案」這條線大幅強化：

• 成果檔更穩定可靠：只要 AI 做出成果，檔案就一定存得住、找得到、打得開。
• 多任務更快：同時交辦多件工作時，能一次處理更多件，整體更快完成。
• 團隊分工更可靠：把一個大目標交給專案經理，它會更穩定地自動拆解、找對的人分工、平行推進、最後整合回報。

（持續進化中，有想要的功能歡迎告訴我們。）

🧠 選模型，不用再管「哪一家」

以前雇用員工時，模型清單長這樣：「GPT-4o (OpenAI)」「Gemini 2.5 Flash (Google)」——你得先懂供應商，才知道要選什麼。

現在清單上就只有模型名稱：GPT-4o、Claude Sonnet 4.5、Gemini 2.5 Flash。

「這個模型實際上由哪一家提供」，交給系統決定就好。 系統會自動挑一條可用的路線；某一家出問題時，也會自動換一條路，你不會察覺，對話不會中斷。

你只要回答一個問題：這位員工要用哪個等級的腦袋？ 其他的不是你該煩惱的事。

🛡️ 更穩：一家掛掉，員工照常上班

我們把「自動換供應商」的判斷條件重寫了一輪，補上幾種原本會漏掉的故障（例如某一家的憑證失效）。

實測：把主要供應商直接切斷，對話仍然照常回覆，中間沒有中斷。

🖼️ 上傳照片可以「圈選範圍」了

以前上傳頭像照片，系統會從正中間硬切一個方塊——人不在正中央，臉就被切掉了，而且你沒得選。

現在上傳後會跳出一個選取框：

• 拖曳移動
• 拉右下角的圓點縮放
• 框住哪裡，就用哪裡

已套用在「AI 員工頭像」與「真人成員照片」。

🔍 任務卡住時，會告訴你為什麼

以前任務卡住，你只會看到一行「（已嘗試 3 次仍未完成）」——然後就沒有了，你完全不知道發生什麼事。

現在卡住一定會有具體說明。如果連 AI 都沒能回話，系統也會明講「AI 沒有回傳任何內容」並列出常見原因與建議做法。

「這件事做不到」和「AI 沒空間把話講完」是完全不同的兩回事——以前你分不出來，現在分得出來。

🔀 AI 自動備援：某一家掛掉，你的 AI 員工照常上班

以前我們只透過單一管道連到 AI 模型。那一家如果故障、塞車或被限流，你的 AI 員工就會跟著停擺——這對把工作交給 AI 的人來說，是最不能接受的事。

現在系統會自動在多條路線之間切換：

主要管道 → 備援管道 → 原廠直連

任一條路不通，系統會自動改走下一條，你完全不會察覺。我們實際把主要管道「拔掉」測試過：對話照常回覆，中間沒有中斷。

這件事對你的意義很單純：AI 員工的可用性，不再押注在單一家供應商身上。

🧠 更多模型可選

員工的模型清單新增了透過 AI 閘道提供的選項，包含更多高性價比的模型。

你可以在「雇用員工 → 模型」這一步直接挑選；已經在職的員工，也可以到「編輯員工」隨時換。

🖼️ 頭像圖庫：現在看得到裡面有什麼

「頭像圖庫」從「雲端 Provider」設定中獨立出來，成為單獨的分頁，而且可以直接瀏覽：

• 五種風格分頁：男生／女生／可愛動物／可愛機器人／動漫人物
• 每個風格現在有幾張、長什麼樣，一眼看到
• 點圖可以放大
• 生成按鈕也移到這裡（已存在的圖會自動略過，重跑很安全）

以前這裡只有一顆「生成」按鈕，你完全看不到裡面有什麼。現在看得到了。

2026/07/06 更新

• Telegram 對外客服機器人：除了 LINE，Telegram 也能設「對外客服 bot」了（可多個、一產品一個），受限角色只答公開資料與知識庫；跟你團隊在用的內部 Telegram bot 完全分開、互不影響。設定→「Telegram 客服機器人（對外）」。
• 個人帳號與公司成員身分整合：同一個 Email／Telegram 帳號可能同時是「你的個人帳號」又是「某公司的成員」。現在登入會用密碼自動判別，只有同組密碼對應多個身分時才請你選；個人帳號也能綁定 Telegram（用驗證碼安全綁定），在共用機器人用「/company me」或「/company 統編」切換身分，絕不會跑錯公司。
• 工作顯示交辦＋完成時間：每個工作卡片與工作樹都會顯示「🗓 交辦時間」與「✅ 完成時間」。
• 官網頁面統一：教學、LINE 客服、補助自評、更新紀錄等頁面，統一了品牌表頭與頁尾樣式。
• LINE 客服方案頁：新增「vs 固定月費」比較表，並說明「導入 AI 客服可能可申請政府補助」。
• 新增中小企業客服技能：內建技能庫加入「LINE 客服應對 SOP、客訴處理、FAQ 整理、報價與預約回覆」，特別適合掛在對外客服 bot 上。

2026/07/05 更新

• 政府補助適配自評：官網新增一頁 1 分鐘互動自評（/subsidy-check），幫你快速看出公司比較適合哪個方向的 AI 導入補助，並附上各主管機關的官方連結。＊補助資格與額度一律以官方最新公告與審定為準。填完可直接留資料，我們協助你評估與導入。
• 技能智慧優化（實驗功能）：自訂技能新增「智慧優化」——系統會參考使用該技能的員工「實際任務成效」，自動提出一份更清楚、更好執行的改良版。所有建議都要你確認後才會套用，採用前也會自動保留可隨時回復的原始版本，安全可控。
• 個人工作室也能用了：還沒有公司統一編號的個人／工作室，現在也能申請試用——申請時選「個人工作室」，用 Email 當登入帳號即可（登入時統編欄位留空）。體驗金一樣 NT$100。日後正式登記公司，也能在 設定→公司基本資料 補上統編「升級為公司帳號」，原本的 Email 登入照樣能用。
• IG／FB／Threads／X 附圖發佈：對外貼文可以附圖了。在「待核准」的貼文卡片上傳一張圖，核准後即發佈——Instagram 一定要附圖才能發，Facebook 粉專／Threads／X 可加可不加。各平台「取得權杖＋所需權限」的說明也補在設定裡了。
• LINE 對話機器人（對內／對外分離、可多個）：LINE 用戶可以 1:1 跟你的 AI 員工聊天了。到 設定→「LINE 對話機器人」可建立多個 bot：對內（團隊用、完整權限、限白名單成員）＋多個對外客服（每個產品一個、受限角色，只答公開資料與知識庫、不碰內部工具與資料）。每個 bot 有自己的 Webhook 網址與憑證；系統自動分辨每位 LINE 用戶、各自對話，訊息經安全掃描。

2026/07/03 更新

• 政府補助切入：官網新增「導入 AI 可能有政府補助」區塊，並上線知識庫文章「中小企業補助懶人包」——幫中小企業了解如何用政府補助導入即雇 AI（含誠實提醒：以官方公告為準、不保證核准）。
• 技能庫擴充：新增「台灣中小企業法遵速查」「現金流預測與週轉管理」「新聞稿撰寫」等實用技能，員工依職務自動賦予或可自選。
• 模型選擇：確認已提供「便宜到強力」的完整模型選項（省成本到高智能都有），並可在雇用時自訂任意 provider:model。
• 匯入外部技能：技能頁新增「📥 匯入 SKILL.md」，可直接貼上外部技能檔匯入成自訂技能，搭上開源 SKILL.md 生態。
• 專業夥伴生態（新方向）：即雇 AI 定位為「通用 AI 人力層」，與會計師、律師等專業事務所合作——我們補人力、夥伴補專業判斷與簽證。新增：官網「專業夥伴計畫」區塊與說明頁、「即雇 AI 能力邊界」誠實說明、以及業務用的夥伴提案 SOP。
• 專業夥伴試點：記帳士：以「經銷抽成」模式與記帳士／小型會計事務所合作，附業務 playbook（招募與客戶話術、上手步驟、帶客追蹤）。

2026/07/02 更新

• 新手引導秘書全新登場：秘書名字改為隨機（Amy、雅婷…等），並使用真人動漫頭像帶你一關一關完成設定，不再是生硬的符號。
• 虛擬辦公室升級：員工座位不再限制兩排，人變多會自動擴充；用滑鼠拖曳空白處即可平移畫面（2D 與 2.5D 皆支援）。
• 推薦好友更安心：推薦碼改為專屬亂數代碼（不再外露公司統編），並附上一段可直接複製的邀請訊息，讓朋友一看就懂、不怕被當詐騙。推薦雙方首次儲值仍各得 NT$100。
• 團隊規模建議：AI 員工數量給出 20 位的柔性建議，超過時提醒你、但不強制限制。

官網視覺全面翻新（更清爽、更好懂）；新增「教學／知識庫」(/learn) 與這個「更新紀錄」頁。

新增新手引導：7 關一步步帶你上手（填公司資料→連 Telegram→雇員工→交辦→上傳→建專案→開會議），每完成一關自動 +NT$10，最多 NT$70。

推薦制度上線：把你的推薦連結分享給朋友，他註冊並首次儲值後，你和他各獲得 NT$100 錢包加值。

老闆可產生「邀請連結／QR」讓真人成員自助加入；並可用即雇AI Telegram bot 直接跟 AI 員工對話。

社群小編可把騷擾帳號加入黑名單（只回固定訊息、不進 AI）；新增「去 AI 味」等實用技能。

新增可愛動物、可愛機器人、動漫人物頭像風格，並提供樣式圖庫可直接挑選。